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#부산도시가스채용 #부산도시가스자기소개서 #부산도시가스자소서
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1번문항
– 부산시 전역 약 159만 가구에 도시가스를 공급하고, 부산 강서구 오션시티, 명지국제신도시, 에코델타시티 일대 약 2만세대에 집단에너지사업을 통해 난방과 온수를 공급하고 있는 부산도시가스.
– 여기에 안주하지 않고 수소, 태양광, 연료전지 등 친환경 에너지 사업에 진출하며 사업다각화에 노력을 기울이고 있음.
– 부산도시가스의 본래 사업의 내용과 목적과 역할, 그리고 미래를 위한 투자 등의 노력에 대해 기본적인 조사와 분석이 필요한 문항.
– 지원직무가 안전관리인만큼 직무수행에 있어 본인의 강점, 딱 한 가지를 선정해 업무수행에 어떻게 활용하며 회사에 기여할 것인지를 생각.
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2번 문항
– 안전관리 직무에 있어 회사에서 요구하는 역량은 다음과 같음.
– 첫째, 도시가스 시설 안전관리 역량. 즉, 도시가스 배관 및 설비에 대한 이해와 기술 지식, 이상 징후 인지 및 신속한 조치 능력
– 둘째, 사전 예방 및 안전관리규정에 대한 이해
– 셋째, 유관기관 및 시공업체와의 원활한 소통 능력
– 이러한 역량 내용을 충분히 확인하고, 전공이나 자격 취득 혹은 직장경력 등을 통해 내가 이러한 역량을 갖추고 있음을 어필.
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3번 문항
– 기존의 틀을 깨고 같은 거창한 표현이 있지만, 과감히 무시.
– 오직 어떤 목표를 세워 도전해서 이뤄낸 경험이면 충분.
– 물론 기존의 고정관념이나 사회의 통념을 깬 목표를 달성한 경험이 있다면 써도 무방하지만, 과연 그런 경험을 갖춘 사람이 몇이나 될까?
– 거창한 경험이 없다고 해서 고민하지 말고, 스스로 뭔가 목표를 세워서 열심히 노력하고 달성한 경험이면 이 문항의 소재로 충분.
– 내가 세운 목표 내용> 그 목표를 세운 이유 > 목표 달성을 위한 준비 및 노력 내용 > 달성한 결과 > 목표를 세우고 노력하고 달성한 과정에서 느낀 점으로 마무리.
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4번 문항.
– 팀워크, 이것이 핵심 키워드.
– 내가 혼자 슈퍼맨처럼 나타나 모든 문제를 해결하고 팀원들을 멱살 잡고 끌고간 경험은 곤란.
– 리더였다면 다른 팀원들을 배려하고 다독이며 잘 이끌고 나갔던 경험, 팀원이었다면 리더의 충실한 팔로워로서 팀에 기여했던 경험을 생각.
– 협업, 소통, 배려, 헌신 등 나 자신이 아니라 팀이나 조직을 우선으로 하는 키워드를 중심으로 하여 기술.

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